汽车销售公司员工手册

目 录
P1导论
P1.1 欢迎加入某企业行列……………………………………………………6
P1.2 公司简介……………………………………………………………………6
P1.3 企业宗旨 ………………………………………………………………… 8
P1.4 某使命……………………………………………………………………8
P1.5 某经营理念及经营方针…………………………………………………8-9
P1.6 远景目标……………………………………………………………………9
P1.7 某企业精神………………………………………………………………9
P1.8 核心价值观…………………………………………………………………10
P1.9 行为准则……………………………………………………………………10
P1.10 经营目标……………………………………………………………………10-11
P1.11 某企业组织机构图………………………………………………………11-12

P2 公司的基本政策
P2.1 入职指引……………………………………………………………………12
个人资料……………………………………………………………………12
报到程序……………………………………………………………………12
入职指导人…………………………………………………………………13
试用期，转正，试用期延长………………………………………………13
公司为你提供必要的工作条件……………………………………………14
劳保用品……………………………………………………………………14
工具…………………………………………………………………………14
办公用品……………………………………………………………………14
P2.2 沟通政策……………………………………………………………………14
海报栏………………………………………………………………………14
意见调查……………………………………………………………………15
合理化建议…………………………………………………………………15
问题解决、申诉程序………………………………………………………15
座谈会………………………………………………………………………15
员工大会……………………………………………………………………15
沟通日………………………………………………………………………15
P2.3 公司规章制度
政策说明…………………………………………………………………15
仪容仪表……………………………………………………………………16
工作时间的礼貌和礼节……………………………………………………16-19
办公室日常规定……………………………………………………………18-19
员工5S管理……………………………………………………………… 19
工作时间与考勤制度………………………………………………………19-20
请假制度……………………………………………………………………20
待遇…………………………………………………………………………20-21
加班…………………………………………………………………………21
辞职…………………………………………………………………………21
员工的基本责任……………………………………………………………21
合同、合同期………………………………………………………………21
辞职…………………………………………………………………………21-22
员工证管理………………………………………………………………… 22
公正、公平…………………………………………………………………22-23
禁止性骚扰…………………………………………………………………23
安全自救……………………………………………………………………23
防盗…………………………………………………………………………23
保密…………………………………………………………………………23-24
接见新闻媒体………………………………………………………………24
健康政策……………………………………………………………………24
禁止招揽生意………………………………………………………………24
禁止接受礼品和利益………………………………………………………24
利益冲突……………………………………………………………………24
P3 人力资源策略
P3.1 人力资源管理策略 ……………………………………………………… 24
P3.2 人才策略 …………………………………………………………………25
P4考核评估
P4.1 考评目的与方法…………………………………………………………… 25
P4.2 考评的内容和等级………………………………………………………… 25
P4.3 考评结果的应用…………………………………………………………… 25
P5 薪金
P5.1 发薪日期 ……………………………………………………………………26
P5.2 薪金系列……………………………………………………………………26-27
P5.3 薪金调整机制……………………………………………………………… 27
P5.4 年度考核奖励……………………………………………………………… 27
P5.5 薪金及奖励制度细则见公司相关规定…………………………………… 27
P6 福利
P6.1 法定节假日…………………………………………………………………28
P6.2 有薪年假……………………………………………………………………28
P6.3 公假…………………………………………………………………………28
P6.4 病假…………………………………………………………………………28-29
P6.5 产假…………………………………………………………………………29
P6.6 哺乳期………………………………………………………………………29
P6.7 保育期………………………………………………………………………30
P6.8 婚假…………………………………………………………………………30
P6.9 丧假…………………………………………………………………………30
P6.10 工伤假………………………………………………………………………30
P6.11 免费膳食……………………………………………………………………30
P6.12 交通补贴……………………………………………………………………31
P6.13 社会保险……………………………………………………………………31
P6.14 雇主责任险…………………………………………………………………31
P6.15 佳节补助………………………………………………………………… 31
P6.16 出差补助………………………………………………………………… 31
P6.17 其他补助………………………………………………………………… 31
P6.18 激励活动………………………………………………………………… 31
P7 培训与发展
P7.1 培训…………………………………………………………………………31-32
培训管理……………………………………………………………………32
培训经费管理………………………………………………………………32
培训需求调查及培训计划的制定…………………………………………32-35
培训形式及种类……………………………………………………………36-39
各部门培训工作职责………………………………………………………39-40
内部培训资源建设与管理…………………………………………………40-42
受训员工培训管理…………………………………………………………42-43
培训考评和检查……………………………………………………………43-44
培训内化……………………………………………………………………44
附则…………………………………………………………………………45
29-31
P7.2 人员发展……………………………………………………………………45
内部调动……………………………………………………………………45
内部晋升和降职……………………………………………………………45-46
P7.3 聘用、任免制度……………………………………………………………46-47
P7.4 岗位调换……………………………………………………………………47
P7.5 离职…………………………………………………………………………47-48
P7.6 辞职办理办法………………………………………………………………48-49
P7.7 辞退办理程序………………………………………………………………49
P7.8 离职员工……………………………………………………………………49-50
P7.9 离职者工资费用结算………………………………………………………50
P8 奖励计划
P8.1 总经理专项奖………………………………………………………………50-51
P8.2 团队奖………………………………………………………………………51
P8.3 服务工龄奖…………………………………………………………………51
P8.4 单项优胜奖…………………………………………………………………51
P8.5 年度杰出经理奖……………………………………………………………51
P8.6 积极管理奖…………………………………………………………………52
P8.7 先进集体奖…………………………………………………………………52
P9 纪律
P9.1 违反考勤制度处理办法……………………………………………………52-53
P9.2 正式口头警告………………………………………………………………53
P9.3 最终书面警告………………………………………………………………53
P9.4 纪律性停职…………………………………………………………………53
P9.5 降职…………………………………………………………………………53
P9.6 解聘…………………………………………………………………………53
P9.7 导致纪律处分直至解聘处分的例子………………………………………53-54
P9.8 导致立即解聘的例子 ……………………………………………………54
P10档案
P10.1 企业人事档案…………………………………………………………… 55
P10.2 原始人事档案…………………………………………………………… 56
P10.3 人事档案收集的需要…………………………………………………… 56
P10.4 档案管理………………………………………………………………… 56-57
P10.5 监督检查………………………………………………………………… 57